Šeky dovolená (poukázky na dovolenou, relaxaci) jsou přijímány v široké síti cestovních kanceláří, lázní a hotelů. Je to originální způsob jak odměňovat a šetřit zároveň, protože poukázky jsou osvobozené od daně z příjmu a sociálního a zdravotního pojištění na straně zaměstnance. Výše příspěvku je libovolná až do 20 000 Kč na zaměstnance a rok! Navíc máte možnost využít speciálních slev, které majitelům Šeků dovolená nabízejí někteří naši partneři jako bonus.
- Výhody pro zaměstnavatele a zaměstnance
- Všeobecné podmínky pro používání poukázek Šek dovolená
- Vzor kuponu
- Ke stažení
Výhody pro zaměstnavatele:
- Šek dovolená je osvobozen od daně z příjmu a sociálního a zdravotního pojištění na straně zaměstnance.
- Zvýšíte motivaci a loajalitu Vašich zaměstnanců.
- Šetříte, odměňujete a získáváte výhody u cestovních kanceláří v podobě slevy pro Vaše zaměstnance.
- Obdržíte šeky v praktické šekové knížce pro každého zaměstnance.
- Získáte reklamní prostor v šekové knížce pro prezentaci Vaší společnosti.
- Zvolíte si výši příspěvku, která je až 20 000 Kč na zaměstnance za rok.
- Nezatížíte firmu zbytečnou administrativou.
Výhody pro zaměstnance:
- Široká nabídka
Vaši zaměstnanci uplatní poukázky v široké síti cestovních kanceláří, ale i hotelů po celé ČR. Kompletní aktualizovaný seznam je k dispozici na www.seky.cz. Seznam smluvních cestovních kanceláří neustále rozšiřujeme dle přání klientů. - Atraktivní slevy
Se šeky dovolená získají zaměstnanci navíc zajímavé slevy u vybraných cestovních kanceláří. - Výhodné řešení
Vaši zaměstnanci ocení originální prémii, díky které zregenerují své síly a do práce se vrátí s o to větší chutí.
Všeobecné podmínky pro používání poukázek Šek dovolená
- Šek dovolená (dále jen poukázky) slouží výhradně k úhradě rekreace, tj. pobytu nebo zájezdu v provozovnách cestovních kanceláří, cestovních agentur nebo v zařízeních umožňujících rekreaci (dále jen „Partneři“).
Zájezdem se podle zákona č. 159/1999 Sb. o některých podmínkách podnikání v cestovním ruchu rozumí předem sestavená kombinace alespoň dvou z následujících služeb, je-li prodávána nebo nabízena k prodeji za souhrnnou cenu a je-li služba poskytována po dobu přesahující 24 hodin nebo když zahrnuje ubytování přes noc,
a) doprava,
b) ubytování,
c) jiné služby cestovního ruchu, jež nejsou doplňkem dopravy nebo ubytování a tvoří významnou část zájezdu nebo jejichž cena tvoří alespoň 20 % souhrnné ceny zájezdu. Poukázky nemohou být použity k jinému účelu. - Poukázky je v provozovnách partnera možné uplatnit pouze do data, které je na nich vyznačeno.
- K realizaci pobytů nebo zájezdů dochází výhradně na základě smluvních vztahů mezi uživatelem poukázek a Partnerem.
- Uživatel poukázky může čerpat výhody nabízené Partnerem, které jsou s užitím poukázky spojeny. Seznam výhod je součástí smlouvy mezi partnerem Chèque Déjeuner.
- Chèque Déjeuner neručí za kvalitu služeb poskytovaných Partnery.
- Poukázky musí být vyčerpány v plné hodnotě.
- Poukázky nelze směňovat za hotovost, a to ani v případě, že dojde ke stornu pobytu nebo zájezdu. V takovém případě bude zaplacená částka, po odečtení případných stornopoplatků, převedena na pobyt či zájezd v jiném termínu na základě volby uživatele poukázek při dodržení zákonných podmínek.
- Partner přijímající poukázky k úhradě služeb je oprávněn přijmout poukázky v maximální hodnotě 20 000 Kč na osobu – pokud není stanoveno jinak.
- Partner potvrdí na požádání uživatele poukázek uskutečnění pobytu nebo zájezdu za předpokladu, že mu uživatel sdělí jména a rodná čísla účastníků pobytu nebo zájezdu, jichž se má potvrzení týkat.
- V případě dodatečných pokynů uvedených na žádost zaměstnavatele na poukázce jsou uživatelé poukázek a Partneři povinni se jimi řídit.
Vzor kuponu
Vzor kuponu Šek dovolená 2012:
Ke stažení
Více informací o souborech ke stažení naleznete zde.
